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Kontakt
Frau sitzt in einem Büro und lächelt in die Kamera.

Unser Kursangebot im Bereich Personal I Human Resources

Vermittlung zwischen Unternehmensleitung und Angestellten

Als Mitarbeiter*in im Personalwesen fungieren Sie als Mittelsmann*frau zwischen Unternehmensleitung und Angestellten. Abhängig von der Unternehmensgröße gliedert sich das Personalwesen entweder direkt an die Unternehmensleitung an oder wird als gesonderte Abteilung von einem Personalmanager geführt. Die Aufgaben im Personalwesen können daher sehr vielfältig oder auch sehr spezifisch sein. Sie erlernen während der Weiterbildung wichtiges Wissen, den Anforderungen einer Personalabteilung gerecht zu werden.

Mögliche Schwerpunkte

  • Personalbeschaffung und -auswahl
  • Personaleinsatzplanung
  • Personalentwicklung
  • Arbeitsrecht
  • Personalführung
  • Personalverwaltung
  • Entgeltabrechnung
  • Personalcontrolling
  • Personalwirtschaft im Web 2.0
  • Microsoft® Office
  • SAP®, DATEV oder Lexware®
  • Projektmanagement.

Sie können die genannten Schwerpunkte mit allen weiteren Weiterbildungsangeboten kombinieren. Bei der Erstellung Ihres passgenaues, arbeitsmarktorienteirten Qualifizierungsplans unterstützen wir Sie selbstverständlich. In einem gemeinsamen Gespräch erarbeiten wir Ihre Vorkenntnisse und beruflichen Zielstellungen - daraus formen wir das für Sie passende Angebot.

Abschluss

Nach Abschluss Ihrer Weiterbildung erhalten Sie ein aussagekräftiges Zertifikat.

  • Schulabschluss oder
  • abgeschlossene Berufsausbildung oder
  • mehrjährige Berufserfahrung
  • Sprachkenntnisse auf dem Niveau B2

Die DAA sowie ihre Bildungsangebote sind nach AZAV zugelassen. Eine Übernahme der Kosten durch die nachstehenden Kostenträger ist möglich:

  • Bundesagentur für Arbeit
  • Jobcenter
  • Berufsgenossenschaften
  • Rentenversicherung
  • Berufsförderungsdienst der Bundeswehr

Auch für Selbstzahler*innen ist die Teilnahme möglich. Wir informieren Sie gern über Ihre Finanzierungs- und Fördermöglichkeiten.

Um Sie während Ihrer Weiterbildung optimal zu unterstützen bzw. zu förderm, steht Ihnen folgendes zur Verfügung:

  • Bibliothek mit umfassender Fachliteratur
  • Nutzung der PC-Arbeitsplätze auch außerhalb der Kurszeiten
  • 24/7 erreichbare Lernplattform mit allen Inhalten für Ihre Weiterbildung
  • Teilnehmer*innen erhalten einen Office® 365-Account für den Zeitraum der Weiterbildung
  • Unterstützung Ihrer Bewerbungsaktivitäten (Praktikum, Arbeitssuche).

Gründe für eine Weiterbildung nach Maß bei der DAA Sachsen-Anhalt(Süd), Sachsen und Thüringen:

  • Sie lernen nach Ihrem persönlichen und individuellen Bildungsplan
  • Sie haben eine Vielfalt an Fächern und Themen, aus denen Sie wählen können
  • Sie können innerhalb der Fächer unterschiedliche Prioritäten festlegen
  • Sie haben die Möglichkeit, zwischen verschiedenen Zeitmodellen zu wählen
  • Sie starten, wann Sie wollen
  • Sie bestimmen Ihr eigenes Lerntempo
  • Sie werden vor Ort von erfahrenen Lernberatern unterstützt
  • Sie haben die Möglichkeit – auch kurzfristig – nach Rücksprache mit Ihrem Kostenträger weitere Module hinzuzuwählen
  • Sie können sich mit anderen Lernenden austauschen und Lerngruppen bilden
  • Sie erhalten durch unsere Erfolgskontrollen regelmäßige Feedbacks über Ihren Lernerfolg
  • Sie lernen zu Lernen und können dies in Ihrem Berufsalltag vorteilbringend einsetzen.